为进一步提高教师队伍整体水平，充分发挥骨干教师“传、帮、带”的模范作用，更好地促进青年教师教学能力提升和专业化成长。5月30日下午，我校在一号实训楼二楼思政大讲堂举行2020年度“青蓝工程”验收总结暨2023年度“青蓝工程”师徒结对启动仪式。副校长李力厚，教学工作部、各系部及东校区相关负责人，“青蓝工程”全体指导教师及青年教师参加了会议。会议由教学工作部副部长付俊主持。

会上，教学工作部副部长付俊汇报了我校2020年“青蓝工程”总结验收、2021年“青蓝工程”中期检查等相关情况，并宣读了2023年度“青蓝工程”师徒结对名单。

副校长李力厚分别为2020年“青蓝工程”验收总结暨2020年“讲坛新秀”评比活动中获奖的青年教师及优秀指导教师颁发了荣誉证书。

会议举行了庄重的“拜师仪式”，全体指导教师和青年教师共同签署师徒结对协议书，青年教师向指导教师行“拜师礼”，双方正式结为“师徒”；李力厚向指导教师颁发聘书，并向青年教师发放了成长手册。

优秀指导教师代表田媛媛和青年教师代表霍智敏分别上台发言，畅谈了各自“带徒”的经验和“从师”的收获。

副校长李力厚作总结讲话。他首先对一直以来在“青蓝工程”实施过程中，各系部的大力支持和各位教师的辛勤付出表示了感谢。他强调，青蓝工程是我校多年来一直坚持和延续的优良传统，其中涌现了一大批无私奉献的优秀“师傅”，也培养了许多优秀杰出的青年“徒弟”，并共同取得了一项项可喜的成果及荣誉，切实推动了学校的教育教学改革；他指出，面对新形势下职业教育高质量发展的新要求，我们要在传承好洛铁育人精神的基础上，积极营造尊师重教的浓厚氛围，不断坚持开拓创新，推动学校的教学工作更加出彩！

最后，他对“青蓝工程”的各位教师提出了希望和要求：一是青年教师要坚定投身职教事业的信心，一如既往地热爱工作、热爱学生、热爱课堂、热爱教学，同时要尊重年长教师，能俯下身子虚心请教学习；二是年长教师要充分发挥“传、帮、带”的作用，做好青年教师的职业引路人，帮助青年教师快速成长，实现老中青教师之间的优势互补，共同助力学校教学工作的高质量发展。